仕事と家庭の両立を支援する職場環境作りサポート専門家（仕事と家庭の両立支援プランナー）として、今年度の事業に協力させていただくことになりました。
仕事と育児、又は仕事と介護の両立にまつわるお困りごとを抱えている企業に赴いて、企業における両立支援の仕組み作りのお手伝いをさせていただきます。
従業員の方が、仕事、家庭庭生活、どちらかに偏る生き方をするのではなく、働き方を調整しながらライフイベントと仕事の両方をバランス良く進めていける方法をアドバイスさせていただきます。
支援させていただく両立支援は、仕事と育児。仕事と介護の２種類です。
どちらもゴールは、共通しています。
目指すものは、「仕事と家庭生活のバランスをとること。何かを諦める選択ではなく、どちらも大切にする。両方をバランス良く続けていくための支援」です。
専門家への相談をきっかけに、「働き方」の見直しにつなげていただけると嬉しいです。
そして、まだ見えていない問題や課題にも気が付くきっかけにしていただきたいです。
課題が見えれば、解決に向けたアプローチを考えていくことができます。特に、介護については、会社に相談せずに介護をしているケースもあります。相談をせずに介護をしている場合は、頑張りすぎて、仕事を続けられない状況になることもあります。
職場内にどんな介護に対するニーズがあるかわからない。
初めて男性従業員が育児休業を取得する。
パート従業員から育児休業の相談が寄せられた。
など、従業員の方の仕事と育児・介護の両立支援に取り組みたいとお考えの企業様にぜひ、この事業を活用していただきたいです。
詳細はこちらです(^^)/
